Похожи ли Вы на жертву увольнения
Компания принимает решение сократить персонал. Когда профессиональные качества и должностные обязанности примерно равны, руководитель - иногда даже бессознательно - выбирает жертву по чертам характера и особенностям поведения.
Представим героев известного мультфильма про Винни-Пуха сотрудниками офиса, оказавшимися под угрозой сокращения. Человека, по характеру похожего на Ослика Иа, вообще неохотно взяли бы на работу. Он замкнут, воспринимает негативно даже нейтральную информацию, испытывает явные коммуникативные трудности. Его поведение у окружающих вызывает чаще всего либо раздражение, либо жалость. Нетрудно догадаться, что в первую очередь расстались бы именно с таким человеком. Нытиков и вечно печальных субъектов не любят нигде. Спастись от увольнения он сможет, только если будет профессионалом самого высокого класса.
На мой взгляд, следующим кандидатом на вылет стал бы Пятачок. Его уволили бы в числе первых, потому что он изначально занимает позицию жертвы. Еще до официальных объявлений о сокращении у него на лице написано: уволят меня. Люди охотно считывают такую негативную информацию и пользуются ей.
Другие статьи по теме:
- как стать лучшим и единственно возможным- Работа для вас. Правильный подход к вопросу подбора вакансии.
- о чем спросить работодателя
- Похожи ли Вы на жертву увольнения
- Как устроиться на работу не по специальности
Добавить комментарий: