как не устроиться работать к мошенникам
Приходя на новую работу, вы рискуете попасть в компанию-однодневку. В лучшем случае вас только обманут с зарплатой, в худшем - превратят в соучастника преступления. Впрочем, всех этих неприятностей можно избежать.
Рассмотрим пример. Некая фирма нанимала сотрудников, обещая им очень высокую заработную плату, но только по истечении испытательного срока - 3 месяца. При этом на период испытания плата составляла 30% от существующей на рынке. Трудовой договор на этот период не заключался, а подписывались некие договоры подряда, которые оставались якобы в личных делах сотрудников. Трудовой договор не заключался и по истечении испытательного срока, также не выплачивалась заработная плата за третий месяц, потом сотрудникам отказывали в работе без объяснения причин, а они, в свою очередь, не могли доказать, что между ними и фирмой существовали трудовые отношения. Пока они обращались в суд, компания перестала существовать.
Первым тревожным звоночком может послужить то, что вам предлагают заключить договор подряда вместо трудового договора - на все время работы или на испытательный срок. Подозрения должно вызвать и то, что эти три месяца вас попросят работать без оформления, утверждая, что после прохождения его вам сделают запись в трудовую книжку с первого дня.
Другие статьи по теме:
- Ошибки соискателей- как определить свою рыночную ценность?
- стоит ли искать работу перед новым годом?
- Совет. Врать нужно умеючи!
- Похожи ли Вы на жертву увольнения
Добавить комментарий:
