Как правильно провести собеседование
Чего вы ожидаете от данной компании?
Почему вы хотите работать именно в этой компании?
Почему вы ушли или хотите уйти с предыдущей работы?
Когда вы были наиболее удовлетворены своей работой?
Что вы можете сделать такого для нашей компании, чего не может сделать другой кандидат?
С чем, как вы думаете, вы справитесь на данной позиции, а с чем нет?
Как ваш предыдущий начальник, по вашему мнению, мог бы вас отрекомендовать?
Другие статьи по теме:
- Логические головоломки на собеседовании- как провести собеседование
- правильное собеседование - для работодателя
- как нас оценивают на собеседовании
- виды интервью, применяемых при приеме на работу
Добавить комментарий: