Качественные
кадры

Роль качественного отбора кадров в управлении организацией очень высока

Высокий про-
фессионализм

Высокий профессионализм достигается личностно-профессиональным развитием

Успех
организации

достижение сотрудниками высоких производственных показателей

Понятие системы и системного подхода в менеджменте


В античной философии (Евклид, Платон, Аристотель) появились первые представления о системе, которая толковалась как упорядоченность и целостность бытия. Системной методологии уделялось позже достаточно внимания многих ученых. Так, в 20-х годах XX века А. Богдановым в научной работе "Общая организационная наука", был изложен первый вариант общей теории систем, подчеркивала необходимость использования закономерностей организации живой природы для познания социальных явлений. В 40-х годах прошлого века Л. фон Берталанфи была сформулирована современная концепция общей теории систем, которая рассматривает систему как комплекс элементов, находящихся в процессе взаимодействия. Согласно этой концепции, основная задача системной методологии заключается в определении законов, объясняющих поведение, функционирование и развитие систем разных классов.

Теория систем, начиная со второй половины двадцатого века, стала привлекать внимание ученых разных областей знаний: экономистов, математиков, философов, социологов, кибернетиков и др.. Значительный вклад в развитие системных исследований сделали представители кибернетической науки У. Эшби, О. Ланге, М.Месарович, Р. Акофа и наш соотечественник М. Глушков. В науке и технике понятие системы широко используется для многих явлений (солнечной системы, горной системы), а также в самостоятельных понятий (экономическая система, транспортная система и др.)..

Система - это внутренне организованная совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих элементов, образующих единое целое и совместно действуют для достижения поставленной цели.

В зависимости от подхода и цели изучения объекта, его (объект) можно рассматривать и исследовать как организацию, систему или как ее элемент.

1 2 3 4

Другие статьи по теме:

- Цели, задачи и виды менеджмента
- Недостатки научного управления
- Проектирование структуры управления
- Совершенствование коммуникаций
- Понятие системы и системного подхода в менеджменте

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:

Секс и интим досуг в Тюмени prostitutkitumeni.org

Управленческие решения

Принятие решений является частью ежедневной работы менеджера, который выполняет свою роль в межличностных отношениях, информационных обменах мнениями и принятии решений.

подробнее

Виды и формы коммуникаций

Руководитель, выполняя свою роль и осуществляя основные функции, с помощью качественной и своевременной информации может эффективно влиять на реализацию поставленных целей.

подробнее

Стратегическое управление

Стратегическое управление предполагает разработку и обоснование мер и планов достижения определенных целей, в которых учтен технический, финансовый и трудовой потенциал предприятия.

подробнее