Качественные
кадры

Роль качественного отбора кадров в управлении организацией очень высока

Высокий про-
фессионализм

Высокий профессионализм достигается личностно-профессиональным развитием

Успех
организации

достижение сотрудниками высоких производственных показателей

Диктат соискателей: дайте денег


Уступите ради мечты. «Если оказалось, что речь идет о работе мечты, иногда уместно и немного проиграть в деньгах. Ради перспектив и других мотивирующих факторов», — считает Алексей Секачев.

Не демпингуйте. Как отмечает Елена Смирнова, встречаются и соискатели с заниженной самооценкой, которые обозначают уровень зарплаты ниже уровня, существующего на рынке труда. Такую стратегию поведения Евгений Сердюк считает недопустимой, поскольку мотивация такого сотрудника на работу будет очень низкой.

Больше всего работодатели ценят адекватность самооценки у соискателя. «Необходимо четко понимать, какими навыками и компетенциями ты обладаешь. В зависимости от этого, на какую именно вакансию можешь претендовать и сколько сегодня „стоят“ твои профессиональные компетенции», — считает Евгений Сердюк. «Хотелось бы видеть соискателей, которые объективно оценивают свою профессиональную подготовку, требования работодателя и реально возможный уровень оплаты труда», — комментирует Елена Смирнова.

Соискатели без опыта работы порой «качают права», требуя нереальных зарплат. Но никакие их ультиматумы позицию работодателей не изменят. А вот адекватная самооценка и умение вести переговоры получить зарплату выше среднерыночного очень помогут.

1 2 3 4 5

Другие статьи по теме:

- Каким категориям сотрудников выгодно искать работу летом
- Диктат соискателей: дайте денег
- Трудовой договор, как способ защитить себя от мошенников
- лизинг персонала. временно, но верно
- каких ошибок следует избегать при подборе персонала

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:

Управленческие решения

Принятие решений является частью ежедневной работы менеджера, который выполняет свою роль в межличностных отношениях, информационных обменах мнениями и принятии решений.

подробнее

Виды и формы коммуникаций

Руководитель, выполняя свою роль и осуществляя основные функции, с помощью качественной и своевременной информации может эффективно влиять на реализацию поставленных целей.

подробнее

Стратегическое управление

Стратегическое управление предполагает разработку и обоснование мер и планов достижения определенных целей, в которых учтен технический, финансовый и трудовой потенциал предприятия.

подробнее