Качественные
кадры

Роль качественного отбора кадров в управлении организацией очень высока

Высокий про-
фессионализм

Высокий профессионализм достигается личностно-профессиональным развитием

Успех
организации

достижение сотрудниками высоких производственных показателей

Стажировка по обмену


Документы необходимые для начала подбора стажировки

·Резюме

·Сопроводительное письмо (с детальной информацией, в какой стажировке вы заинтересованы)

·Сочинение на английском языке (почему вы заинтересованы в стажировке, на которую подаете заявку, почему интересуетесь этой сферой деятельности, а также почему для вас важна эта стажировка и т. д.

·Анкета

·Документы об оплате регистрационного сбора

После того как вы соберете все необходимые документы, вам будет необходимо пройти интервью по телефону с потенциальным спонсором программы, то есть компанией, которая готова предоставить вам стажировку.

Документы, которые желательно иметь при себе в посольстве

·Документ об образовании, курсах, сертификаты различных курсов

·Банковская гарантия о наличии достаточных средств на вашем счете (ваших родителей) либо предприятия, согласившегося оплатить ваше образование

·Студенческий билет, зачетная книжка либо справка с места работы

·Информация о предыдущих поездках за границу (загранпаспорта, авиабилеты)

·Документы на собственность семьи (свидетельство о регистрации, паспорт транспортного средства, справка из гаражного кооператива и т. д.), можно на родителей. (Документы на собственность семьи, состав семьи и другие справки могут служить документами, которые доказывают отсутствие иммиграционных намерений на стадии обращения за визой.)

1 2 3 4 5 6

Другие статьи по теме:

- хороший родственник - плохой сотрудник
- Как выпускники вузов ищут работу?
- проблема безопасности при отборе кадров
- Как найти работу мечты
- Executive search как метод подбора персонала в практике внутрифирменного рекрутмента

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:

Управленческие решения

Принятие решений является частью ежедневной работы менеджера, который выполняет свою роль в межличностных отношениях, информационных обменах мнениями и принятии решений.

подробнее

Виды и формы коммуникаций

Руководитель, выполняя свою роль и осуществляя основные функции, с помощью качественной и своевременной информации может эффективно влиять на реализацию поставленных целей.

подробнее

Стратегическое управление

Стратегическое управление предполагает разработку и обоснование мер и планов достижения определенных целей, в которых учтен технический, финансовый и трудовой потенциал предприятия.

подробнее